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联合国怎么选一把手?这个国际职场真人秀藏满了套路!

admin
16.06.08 11:05:00

联合国怎么选一把手?这个国际职场真人秀藏满了套路!

世界这么大,各国难免偶尔就发生点小摩擦,这些事都谁来管?你得到的答案很可能是:联合国。

的确,这些年联合国确实解决了不少冲突,当然,这也少不了联合国的大管家也就是联合国秘书长的功劳,他可是为全世界操碎了心。

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而现任的联合国秘书长潘基文在操劳了10年之后也即将在年底退休了,下一任的联合国“大管家”也正在如火如荼的竞争着。

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要说的是,这次选举可是70年来第一次完全公开的竞选,从刚开始的各国“海选”,到第一轮“面试”,再到前几日刚刚进行的第二轮“面试”,可谓是史上最高级别的现场求职真人秀。

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公开遴选:谁行谁就上

过去那些年,秘书长的后选人基本都是联合国安理会在一份不公开的名单里选1个推荐人,接着通过联合国大会表决后正式任命。

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公开选举可不是这样了。

而是由联合国的所有会员国自己推荐候选人,也就是说,任何有才能的人在理论上都有机会竞选联合国“大管家”。

被推荐人的简历资料都是在联合国网站上公开的。

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“公开面试”让候选人和大众来了次亲密接触

经过各成员国的“海选”后,一共8位被选中的候选人就要进行PK了,等待他们的是第一轮“面试”。

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这个全球最顶级的“面试”在4月份的时候终于开始了。

其实就和咱们平时去面试一样,最开始先来个自我介绍,尽力把自己好的方面说一遍,再说一番自己竞选的主张和未来愿景之类的。

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然后就是和“面试官”的一问一答环节。

不过,这里的“面试官”有点多,他们是来自193个国家的代表和部分民众。

整个“面试”过程都是全程在网上直播,而且每个人只有2个小时回答问题的时间。

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8个候选人在3天“面试”里一共回答了800多个问题,他们都想把每个提问都回答的完美再完美,不能错过这么好的拉选票机会啊。

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这其中还出现了个小插曲。

一向走优雅路线的候选人Irina Bokova和联合国大会主席Mogens Lykketoft在“面试”时发生了点小小的不愉快。

当时Irina正在回答问题,但因为时间有点过长就被Mogens打断了。

Irina有点不高兴:“我的问题还没回答完呢……”

Mogens也礼貌的回应:“是……但如果可以,请简短些。”

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虽然他俩的声音都有压低,但这段对话还是通过话筒传遍了会场,当然也直播了出去,全世界都听到了,大家当时也都笑了。

虽然是个小插曲,但足以见得每个候选人为了给自己争取更多的机会也是蛮拼的。

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竞选也是有套路的

应对“面试”的万能句式

大家都说联合国秘书长是“全球最高外交官”,所以他们的嘴上功夫自然了得,在回答“面试”问题的时候就能看出来。

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当然了,总是有些万能句式可以简单的应付一些比较棘手的问题。

在回答如何解决难民危机的时候,候选人Vesna Pusic就说了:“是战争造成了难民危机,而解决战争的根源是促发展,所以可持续发展目标的落实极为重要。”

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几句话就把难民的事儿转到了可持续发展上。

当然了,这也是一种比较安全的回答套路,遇到什么不好回答的问题时,就把它们归结到联合国使命的三大支柱问题上:和平与安全、发展和人权。

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不成文规定

仔细看过去那些年的联合国秘书长可以发现,他们基本都是来自不同区域的。

而这也成了一个不成文的规定,说大家都是轮流坐庄,现在外界的传言也都说下一任秘书长很可能是来自东欧地区。

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当然了,这也只是一种猜测,毕竟这次竞选已经有太多新方式的尝试,公开竞选让一切都充满了不确定性。

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女候选人的呼声越来越高

今年的选举还有一个比较大的看点,8位候选人中有4个都是女性。

其实近几年中,很多国家都出了一些特优秀的女性政要,也就是说,姑娘照样可以有机会做联合国的“大管家”。

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而且此前的所有秘书长都是清一色的男性,这次推举女性候选人的呼声也是越来越高。

连现任秘书长潘基文都说了:“安理会并不是男人的俱乐部。”所以说,姑娘们的机会还是很大的。

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“面试”过后怎么选

经过第一轮和第二轮的“面试”后,各位候选人差不多也在群众中拉到了不少的选票。

这时候,安理会又要出场了。

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到7月份,安理会将进一步开始遴选,虽然这次是公开选举,但安理会的作用也是很关键的,因为其中的5个常任理事国都有否决权。

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其实说白了,安理会的遴选过程就是不断的投票、不断的开会。

先通过“民意调查”来筛选,然后就是一轮接一轮的投票,最后敲定一位各成员国都支持且没有任何一个常任理事国反对的推荐人。

到这,基本秘书长就是他了,因为安理会推荐给联合国大会的人基本就可以等待任命了。

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最后一句

这场国际性的求职真人秀还真是有看头。

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